Ничего личного: чем опасно для руководителя сближение с подчинёнными
В российском обществе традиционные формы власти, отношения «начальник — подчиненный» в последнее время значительно трансформировались. Попробуем перечислить социальные нормы, присущие разным типам руководителя. Например, если работа идет плохо, то руководитель имеет право самым жестким образом, вплоть до крика и угроз, требовать от подчиненных ее нормального выполнения. Такое влияние «через страх» особенно сильно было распространено в советское время.
У ваших подчиненных роман? Узнайте, что нужно делать
Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры. Кредитная история после процедуры банкротства 1 ставка. Актуальные вопросы деятельности ППСП 1 ставка.
- 2. Исключайте двойные стандарты
- Общая проблема многих руководителей — отсутствие эффективной коммуникации с сотрудниками, что снижает эффективность работы компании в целом. Я работаю руководителем 20 лет.
- Как это часто бывает, то, что хорошо для работников, не очень — для их боссов. Если вы являетесь руководителем организации, собравшей под одной крышей две, три, четыре нужное подчеркнуть дюжины людей разного пола, то велика вероятность, что вам придется столкнуться с таким понятием, как «служебный роман».
- Привязанность к человеку может возникнуть даже в самых неожиданных ситуациях, и романы на работе - это не редкость.
Последний пост. Купить ее в Москве или получить по почте в любом другом городе России вы можете в интернет-магазине nikbook. Над материалом, который изложен в книге, я начал работать в м году и за это время я прошел большой путь - от формулирования гипо.
